湖南2024年最低工资标准是多少钱一个月(湖南2024年最低工资标准)

湖南省2024年最低工资标准调整

根据湖南省人力资源和社会保障厅发布的最新通知，自2024年9月1日起，湖南省将对最低工资标准进行调整。这一调整旨在进一步保障劳动者的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定。调整后的月最低工资标准分为三个档次，分别为2100元/月、1900元/月和1700元/月，而小时最低工资标准也相应调整为21元/小时、19元/小时和17元/小时。这一调整方案已经得到湖南省人民政府的同意，并报人力资源和社会保障部备案 。

最低工资标准的适用范围和形式

最低工资标准适用于湖南省行政区域内的所有企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户以及与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者也应依照此规定执行。最低工资标准一般分为月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式，分别适用于全日制和非全日制就业的劳动者 。

最低工资标准的档次划分及其原因

最低工资标准之所以分为不同的档次，是因为不同行政区域的经济状况和生活成本存在差异。在确定最低工资标准时，需要考虑当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平以及就业状况等多种因素。目前，最低工资标准一般分为1-4个档次，各市州可以根据实际情况选择适用的标准，并报省人社厅备案 。

最低工资标准的不包含项目

根据《湖南省最低工资规定》，最低工资不包括以下项目：延长工作时间工资、特殊工作环境条件下的津贴、奖励性工资、非货币性收入、社会保险费及住房公积金以及国家规定的劳动者福利待遇。这些项目是为了确保最低工资标准的纯粹性，保障劳动者的基本权益 。

劳动者如何保障自己的权益

如果劳动者发现用人单位支付的工资低于当地最低工资标准，他们有权向人力资源和社会保障部门举报和投诉。此外，劳动者与用人单位之间因执行最低工资保障制度发生的争议，将按照国家有关劳动争议处理规定进行处理，为劳动者提供了有效的维权途径 。

问答环节

问：湖南省2024年最低工资标准的调整对劳动者有哪些积极影响？

答：最低工资标准的提高将直接影响劳动者的收入水平，保障他们的基本生活需求。此外，调整还体现了政府对劳动者权益保护的重视，有助于促进劳动关系的和谐与稳定。

问：用人单位不遵守最低工资标准规定该怎么办？

答：如果用人单位不遵守最低工资标准规定，劳动者可以向人力资源和社会保障部门进行举报和投诉。相关部门将依法进行调查和处理，确保劳动者的合法权益得到维护 。